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Entrer en créativité

Pour qui ?

Tous ceux qui souhaitent :

Stimuler leur imagination, enrichir leurs sources d’inspiration pour demeurer réactifs et constructifs.

Découvrir de nouveaux potentiels, ouvrir leur champ de compétence à de nouvelles perspectives et dynamiser leurs missions.

Trouver des solutions originales aux questions méthodologiques ou relationnelles quotidiennes.

Les objectifs et apports individuels de cette formation :

Éveiller son potentiel créatif et d’identifier la diversité des compétences qu’il stimule.

Explorer de nouveaux modes de sentir, de percevoir et de désigner des faits ou des situations par des jeux de transpositions sensorielles, sémantiques ou culturelles.

Acquérir une nouvelle acuité d’observation et d’analyse des situations.

Identifier et relever les défis personnels liés à la créativité au sein des entreprises et des organisations.

Les apports pour votre entreprise ou votre organisation :

Un regard renouvelé sur les missions et les projets individuels ou collectifs, permet à votre entreprise

  • d’anticiper et mettre en œuvre des repositionnements stratégiques.
  • d’initier une dynamique constructive et ouverte pour favoriser l’innovation.
  • d’élargir le champ des compétences et des projets.
  • d’acquérir une nouvelle efficacité méthodologique pour réinventer les processus de travail et sortir des modes relationnels usuels.
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